贾朋，男，汉族，1985年10月生，山东茌平人，2012年6月毕业于吉林大学数量经济系，经济学博士，现为中国社会科学院人口与劳动经济研究所副研究员。
研究方向：劳动力市场与收入分配。
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学术成果：
1.Du, Yang, Peng Jia & Albert Park (2023). The Returns to Computer Use in the Chinese Labor Market. China Economic Quarterly International, 3(2), 132－143.
2.都阳、贾朋、朴之水（2023），《计算机使用的劳动力市场回报》，《经济学（季刊）》第2期，第748－766页。
3.蔡昉、贾朋（2022），《中国地区差距类型变化及其政策含义》，《中国工业经济》第12期，第5－13页。
4.蔡昉、贾朋（2022），《构建中国式福利国家的理论和实践依据》，《比较》第3辑，第1－14页。
5.王美艳、屈小博、贾朋（2022），《中国延长义务教育年限的财政可行性分析》，《宏观经济研究》第5期，第111－120页。
6.都阳、贾朋（2022），《在高质量发展中扩大中等收入群体》，《财经智库》第1期，第21－34页。
7.贾朋（2021），《中国最低工资制度研究》，北京：中国社会科学出版社。
8.Du, Yang & Peng Jia (2020). Minimum Wages in China: Standard and Implementation. In Shi Li & Carl Lin (eds.), Minimum Wages in China: Evolution, Legislation, and Effects. Singapore: Palgrave Macmillan, pp. 39－70.
9.蔡昉、贾朋（2020），《避免中等收入陷阱的社会领域挑战》，《比较》第2辑，第8－22。
10.王美艳、贾朋（2020），《中国劳动力市场制度面临的新挑战及完善建议》，《中国发展观察》第7期，第80－85页。
11.蔡昉、都阳、杨开忠等（2019），《新中国城镇化发展70年》，北京：人民出版社。
12.曲玥、都阳、贾朋（2019），《城市本地家庭和农村流动家庭的消费差异及其影响因素——对中国城市劳动力市场调查数据的分析》，《中国农村经济》第8期，第36－53页。
13.都阳、贾朋（2018），《劳动供给与经济增长》，《劳动经济研究》第3期，第3－21页。
14.Jia, Peng, Yang Du & Meiyan Wang (2017). Rural Labor Migration and Poverty Reduction in China. China & World Economy, 25(6), 45－64.
15.都阳、贾朋、程杰（2017），《劳动力市场结构变迁、工作任务与技能需求》，《劳动经济研究》第3期，第30－49页。
16.高凌云、屈小博、贾朋（2017），《外商投资企业是否有更高的退出风险》，《世界经济》第7期，第52－77页。
17.贾朋、都阳、王美艳（2016），《中国农村劳动力转移与减贫》，《劳动经济研究》第6期，第69－91页。
18.贾朋、程杰（2016），《经济新常态下如何挖掘劳动供给潜力》，《中国发展观察》第23期，第23－28页。
19.高凌云、屈小博、贾朋（2016），《中国工业行业的产能与出口强度》，《劳动经济研究》第3期，第16－50页。
20.屈小博、高凌云、贾朋（2016），《中国制造业就业动态研究》，《中国工业经济》第2期，第83－97页。
21.贾朋、都阳（2015），《中国的最低工资制度：标准与执行》，《劳动经济研究》第1期，第67－95页。
22.万相昱、贾朋（2014），《收入分配问题的宏观-微观一体化研究：基于微观模拟模型与CGE模型的链接途径》，《数量经济研究》第1期，第1－34页。
23.高凌云、屈小博、贾朋（2014），《中国工业企业规模与生产率的异质性》，《世界经济》第6期，第113－137页。
24.Jia, Peng (2014). Employment and Working Hour Effects of Minimum Wage Increase: Evidence from China. China & World Economy, 22(2), 61－80.
25.张世伟、贾朋（2014），《最低工资标准调整的收入分配效应》，《数量经济技术经济研究》第3期，第3－19页。
26.贾朋、张世伟（2013），《最低工资标准提升的溢出效应》，《统计研究》第4期，第37－41页。
27.贾朋、张世伟（2013），《最低工资提升的劳动供给效应：一个基于自然实验的经验研究》，《南方经济》第1期，第1－13页。
28.贾朋、张世伟（2012），《最低工资标准提升的就业效应——一个基于自然实验的经验研究》，《财经科学》第5期，第89－98页。
29.贾朋、张世伟（2012），《最低工资标准提升的劳动供给效应——基于回归间断设计的经验研究》，《中国人口科学》第2期，第25－35页。
30.张世伟、贾朋、周闯（2011），《城市中农村迁移家庭的劳动供给行为分析》，《中国人口⋅资源与环境》第8期，第35－42页。
31.张世伟、周闯、贾朋（2011），《东北地区城镇家庭劳动供给行为研究——基于劳动供给离散选择模型的经验分析》，《中国人口科学》第1期，第54－63页。
32.张世伟、贾朋（2011），《中国城镇居民劳动参与工资弹性的地区差异》，《吉林大学社会科学学报》第1期，第121－129页。
科研项目：
1.2022－2023年，中国城市劳动力调查（China Urban Labor Survey，CULS）第五轮，参加人
2.2022－2026年，国家自然科学基金专项项目“中国人口转变的独特性、经济影响及政策研究”（批准号：72141310），参加人
3.2020－2021年，中国社会科学院青年科研启动项目“全球价值链变动及其对中国劳动力市场的影响”，主持人
4.2018－2019年，农业农村部专家咨询委员会乡村振兴重大问题研究项目“中国农村劳动力转移可持续性研究”，参加人
5.2016－2017年，农业部专家咨询委员会“三农”重点课题研究项目“农业生产要素报酬与适度规模经营研究”，参加人
6.2016－2017年，中国经济改革研究基金会课题“《劳动合同法》对中国劳动力市场的影响分析”，参加人
7.2016－2017年，国家自然科学基金应急管理项目“供给侧结构性改革中的人力资本积累问题研究”（批准号：71642003），参加人
8.2015－2018年，国家自然科学基金面上项目“中国刘易斯转折期间的劳资关系治理”（批准号：71473267），参加人
9.2015－2018年，中国企业—员工匹配调查（China Employer-Employee Survey，CEES），参加人
10.2015－2017年，国家自然科学基金应急管理项目“贫困地区人口的动态变化对扶贫开发的影响与应对研究”（批准号：71541037），参加人
11.2015－2016年，中国城市劳动力调查（China Urban Labor Survey，CULS）第四轮，参加人
12.2014－2017年，国家自然科学基金国际（地区）合作与交流项目“人口流动与消费模式重塑”（批准号：71461137007），参加人
13.2014－2015年，第三次全国经济普查研究课题“产业结构调整与就业结构变动研究”，参加人
14.2013－2019年，国家社科基金青年项目“非正规劳动力市场中最低工资的实施效果研究”（编号：13CJY017），主持人
15.2012－2014年，中国博士后科学基金面上项目“最低工资管制的就业效应和收入分配效应”（编号：2012M520506），主持人
